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全國文明單位|綏化熱電公司:以“大唐紅”描繪文明畫卷
來源:綏化熱電公司
作者:趙思明
日期:2025-05-30

在松嫩平原的廣袤沃土上,一座鐫刻著“中國大唐”印記的現(xiàn)代化電廠正煥發(fā)著蓬勃生機(jī)。作為黑龍江省綏化市電網(wǎng)供電與熱網(wǎng)供熱的核心雙網(wǎng)支撐力量,自2015年成立以來,綏化熱電公司堅(jiān)定不移走文化強(qiáng)企、文明興企道路,將文明創(chuàng)建與企業(yè)發(fā)展深度融合,在白山黑水間繪就出一幅能源央企的文明新畫卷。

該公司從黨委理論學(xué)習(xí)中心組的專題研討到基層黨支部的“微黨課”接力,特別是“廉潔故事你讀我聽”“理論達(dá)人挑戰(zhàn)賽”等活動(dòng),讓黨的創(chuàng)新理論真正走進(jìn)生產(chǎn)一線、融入崗位實(shí)踐。該公司組織勞模工匠組成“紅色宣講團(tuán)”,深入生產(chǎn)一線講述奮斗故事,讓勞動(dòng)精神在檢修現(xiàn)場、集控室里落地生根;全員覆蓋的“黨員有目標(biāo),群眾有盼頭”黨建提升平臺,讓理論學(xué)習(xí)不再是抽象的概念,而是轉(zhuǎn)化為破解生產(chǎn)難題的“金鑰匙”。

該公司常態(tài)化開展“人人講”、創(chuàng)效競賽活動(dòng),增強(qiáng)職工精細(xì)化維護(hù)、現(xiàn)場故障排查、突發(fā)事件應(yīng)急處置的能力,搭建職工展示自我、成長成才平臺。該公司落實(shí)“導(dǎo)師帶徒”人才培養(yǎng)制度,實(shí)施員工多通道職業(yè)發(fā)展,不斷完善人才成長機(jī)制,拓寬職工成長路徑,并扎實(shí)推進(jìn)民生工程“六最”項(xiàng)目建設(shè),創(chuàng)建職工書屋、職工服務(wù)中心,“風(fēng)光火儲”一體化趣味運(yùn)動(dòng)會、午間娛樂等文體活動(dòng),不斷提升職工的歸屬感和幸福感。該公司圍繞政治建設(shè)、法治、誠信、安全、勤儉節(jié)約等主題開設(shè)道德講堂,開展“選樹身邊榜樣”活動(dòng),持續(xù)推進(jìn)“幸福大唐”建設(shè)。

該公司積極投身公益事業(yè),117名團(tuán)員成為“唐心”志愿服務(wù)隊(duì)固定成員。8年以來,他們參與“志愿服務(wù)致青春”“綠色青年衛(wèi)士”“傳播低碳環(huán)保理念”等志愿服務(wù)活動(dòng)20余次,連續(xù)3年慰問抗美援朝老兵,營造濃厚的“崇尚英雄、學(xué)習(xí)英雄、關(guān)愛英雄”氛圍。該公司組織職工積極參加“慈善一日捐”“無償獻(xiàn)血”等活動(dòng),在鄉(xiāng)村振興消費(fèi)幫扶行動(dòng)中,累計(jì)購買幫扶產(chǎn)品50余萬元,用實(shí)際行動(dòng)展現(xiàn)企業(yè)的社會責(zé)任感和人文關(guān)懷。

作為傳統(tǒng)能源企業(yè),該公司將文明創(chuàng)建與綠色發(fā)展深度融合,在能源革命中勇當(dāng)先鋒。在保供一線,該公司建立24小時(shí)動(dòng)態(tài)監(jiān)測機(jī)制,加強(qiáng)設(shè)備維護(hù),精準(zhǔn)調(diào)控,超前謀劃燃料接卸和配煤摻燒,確保機(jī)組始終在最佳工況下穩(wěn)定運(yùn)行。在高質(zhì)量發(fā)展賽道上,該公司以新質(zhì)生產(chǎn)力為引領(lǐng),構(gòu)建“風(fēng)光火儲”多元發(fā)展格局。分布式光伏項(xiàng)目年均發(fā)電約700萬度,減少二氧化碳排放約5549噸;3臺5萬千瓦電極儲熱鍋爐項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)清潔能源供熱,消納新能源上網(wǎng)電量約1.77億度電;大唐慶安30萬千瓦風(fēng)電項(xiàng)目正如火如荼建設(shè),建成后年發(fā)電量將達(dá)7.75億度。綠色引擎的加速運(yùn)轉(zhuǎn),為傳統(tǒng)火電企業(yè)注入創(chuàng)新動(dòng)能。

站在十周年的歷史節(jié)點(diǎn)回望,綏化熱電公司用“大唐紅”勾勒出的文明畫卷愈發(fā)絢麗。

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